一、项目类型：户外素质拓展游戏、竞技娱乐游戏。
二、参赛人员：每队派六人上场（2男4女）。
三、场地要求：一片空旷的大场地；比赛赛距：30米。
四、需要道具：小地毯（报纸或者毛巾布等）。
五、竞赛方法：赛道两头各一组，每组分三人自由组合，起点组手持四块“小地毯”，由首名队员向前搭放“小地毯”，第三个队员不断地把身后的“小地毯”传给首名队员，三人踩着“小地毯”前进30米，宿州拓展培训，其距离为30米（以一篮球场宽为准，来回），要求脚不能触地，拓展培训公司，绕过障碍物回到起点，待三人全部过界后另一组将接过“地毯”以同样的方式往回走，野外拓展培训，先到达起点的为胜。按时间记名次，按名次记分。
七、竞赛规则：
（1）、参赛队队员在起点线外准备。待一组队员全部到达终点时另一组才能开始接力。
（2）、比赛过程中只要有脚触地的情况，均视为犯规。并按触地次数对比赛用时给与增加。
八、活动目的：本活动旨在培养团队协作能力和战略战术，训练团队内部的协调能力。
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拓展培训
咱们在曩昔10年为企业施行拓宽练习服务过程中发现，协作过的近千拓宽练习练习教师中，一些授课经历丰富的教师，各自有独特的授课特色和练习特色，这样一当客户提出练习意图和练习作用的时分，咱们就能比较针对性的引荐合适各个公司企业团队拓宽练习的练习教师。
在此，咱们全部概略，一般咱们把拓宽教师分为主训教师和小组带队教师，主训教师主要职责是担任一天全体拓宽练习的破冰、团队成员融入、主体核心项意图练习与点评共享总结。小组带队教师主要是针对各个小组分队进行整个拓宽活动中的各个项意图拓宽练习与点评共享，一起在整个练习活动中，帮忙协作主训教师一起协作完结一天的拓宽练习。咱们分为以下几种类型：
1、理论功底深沉型：这类拓宽练习教师理论解说十分深沉，针对练习项目点评和项目施行的细节掌握比较妥当，剖析问题有理有据。一般合适企业中层以上办理者、如企业高管、中高层办理人员等办理人员用于提高办理技术、领导力等练习意图的拓宽练习；
2、现场空气火热型：练习教师在拓宽活动过程中，始终能引导参加活动的人员坚持现场高度练习热度，练习现场练习气氛火热，可以让学员始终坚持昂扬的心情状况，在拓宽教师的带领下完结一切的拓宽练习项目。一般合适企业全员参加，企业的高层领导、中层办理者、底层主管、一线职工一起参加的拓宽练习练习。
泡泡糖：
游戏准备：主持人召集若干人上台，人数是奇数比较好。
游戏规则：当大家准备好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”，主持人随机想到身体的某个部位，台上的人就要两人一组互相接触主持人说的部位。比如，主持人说左脚心，那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。而没有找到同伴的人被淘汰出局。当台上的人数剩下偶数时，素质拓展培训，主持人要充当1 人在其中，使队伍始终保持奇数人数。剩下的两人胜出。如想了解更多的拓展训练的相关信息，欢迎来电咨询。
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